东港市应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位丰富多样，包括应急管理、灾害防控、救援指挥等领域。要求应聘者具备相关专业背景及工作经验，熟悉应急管理工作流程，有责任心和团队协作精神。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提升应对突发事件的能力。欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为东港市的公共安全贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 联系方式及注意事项
5. 招聘时间

随着社会的快速发展和公共安全的日益重视，东港市应急管理局在提升城市应急响应能力和公共服务水平方面扮演着关键角色，为了满足日益增长的工作需求，东港市应急管理局现面向社会广泛招聘优秀人才，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量。

招聘公告

东港市应急管理局最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）应急管理岗位：若干名

（2）应急救援岗位：若干名

（3）应急指挥中心岗位：若干名

2、岗位职责及任职要求

（1）应急管理岗位：

岗位职责：负责全局应急管理工作的组织协调，包括应急预案制定、应急演练组织、应急资源调配等。

任职要求：本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业，具备较强的组织协调能力、公文写作能力，熟悉应急管理相关法律法规。

（2）应急救援岗位：

岗位职责：负责应急救援工作的具体实施，包括救援行动的组织协调、救援资源的调配等。

任职要求：大专及以上学历，消防、救援等相关专业的优先考虑，具备较强的现场应变能力和团队协作能力。

（3）应急指挥中心岗位：

岗位职责：负责应急指挥中心的日常运行管理，包括信息接收、分析研判、指挥调度等。

任职要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑，具备较强的计算机操作能力和沟通协调能力。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局招聘邮箱（邮箱地址详见文末）。

2、资格审查：我局将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、笔试：通过资格审查的候选人将参加笔试，主要考察专业知识及综合能力。

4、面试：通过笔试的候选人将参加面试，面试将对应聘者的综合素质、应变能力等方面进行评估。

5、体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格者方可录用。

6、录用：经过以上环节，最终确定录用人员名单，并通知其办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘人员薪酬待遇将按照东港市应急管理局相关规定执行，具体薪酬标准面议，福利包括但不限于五险一金、带薪休假、定期体检等。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请将个人简历发送至我局招聘邮箱（邮箱地址：[电子邮箱]），如有任何疑问，请致电我局人事部门（联系电话：[联系电话]）。

2、注意事项：

（1）应聘者需对个人简历信息的真实性负责，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

（2）请务必填写正确的联系方式，保持电话畅通，以便我们及时与您取得联系。

（3）本次招聘环节较多，请应聘者密切关注招聘进程，按时参加各个环节的考试和面试。

（4）东港市应急管理局对本次招聘工作拥有最终解释权。

东港市应急管理局热忱欢迎有志于公共事业、热衷于应急管理事业的优秀人才加入我们的团队，我们期待与您携手共进，为东港市的安全、和谐贡献力量，希望符合条件的应聘者积极报名，共同为构建安全稳定的社会环境而努力。

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日止，逾期不再接受报名，敬请关注时间，及时报名参与。

八、招聘原则与承诺 我们遵循公开、公平、公正的原则进行招聘，我们承诺为每位应聘者提供一个公平竞争的舞台，让优秀的人才脱颖而出，我们尊重每位应聘者的权利和个人隐私，确保招聘过程的透明和公正。 我们相信，优秀的团队是由优秀的人才组成的，我们诚挚地邀请您加入东港市应急管理局，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量，期待您的加入！